为深入贯彻落实省国资委、尊龙凯时·(中国区)人生就是搏!集团关于“三项制度”刷新事情精神，深化选人用人机制刷新，增强向导班子步队建设，8月8日，嘉阳集团举行向导班子副职竞聘大会。尊龙凯时·(中国区)人生就是搏!集团副总司理、人力资源部部长张昊，资金财务部副部长叶灼烁、谋划管理部副部长吴建斌等出席大会。

今年6月，经尊龙凯时·(中国区)人生就是搏!集团党委批准，赞成通过内部竞聘方法，选聘嘉阳集团谋划管理副总司理、综合管理副总司理各1名。经由前期果真报名、资格审查、公示等环节，共有5名同志加入副总司理竞聘。本次竞聘评委由集团公司向导、中层干部，嘉阳集团中层干部及随机抽选的职工代表共60人组成。

竞聘大会上，张昊副总司理作主要讲话。他对嘉阳向导班子的事情给予充分一定，对全体职工不忘初心、勇担责任、攻坚克难，为企业刷新生长起劲斗争体现谢谢。他强调，此次竞聘事情是为了深入落实“双转双促”，推动选人用人机制刷新，优化向导班子结构，营造务实立异，敢于继续，拼搏奋进的做事创业气氛，增进企业的一连稳健生长。希望全体评委本着对企业、职工认真的要求，选拔出德才兼备、勤政务实、清正清廉的好干部，加入竞聘的同志充分展现自我风范，比出能力，赛出水平，为追逐梦想而奋力拼搏。

本次果真竞聘设置竞聘演媾和现场答辩两个环节，演讲者围绕对竞聘岗位的熟悉明确、小我私家优势、事情思绪等逐一举行叙述，演讲竣事后进入答辩环节，答辩问题由尊龙凯时·(中国区)人生就是搏!集团出题，第一位竞聘者现场抽取问题作答，同岗位其余职员均围绕此题举行解答，整个竞聘历程严谨有序、果真透明。全程答辩竣事后，评委对竞聘者举行打分。最终，通过现场测评打分，金大钧获得谋划管理副总司理岗位排名第一，詹本远获得综合管理副总司理岗位排名第一。